11月10日，从在北京人民大会堂召开的第十六届全国追求卓越大会上获悉，浙江泰仑电力集团有限责任公司配电工程分公司获全国实施卓越绩效模式先进企业。

　　第十六届全国追求卓越大会由中国质量协会主办，会议主题为“创新驱动——迈入质量时代”。来自全国优秀企业的代表近500人出席了此次大会。大会为第十六届全国质量奖获奖组织与项目、全国质量奖标杆评审员、全国实施卓越绩效模式先进企业举行了颁奖仪式。

　　据悉，全国质量奖自2001年开始实施以来，根据“高标准，少而精”和“优中选优”的原则，以《卓越绩效评价准则》国家标准为评审依据，旨在激励和引导我国企业实施卓越绩效模式，提升产品服务质量和经营发展质量，增强企业乃至国家竞争能力，是中国质量管理的最高荣誉。

　　创建全国卓越绩效先进企业是配电工程分公司的目标和追求，为此，该公司自2014年导入卓越绩效模式后，建立健全卓越绩效工作机制，制定《卓越绩效推进计划》、《卓越绩效管理模式导入方案》等规章制度，形成全公司、全过程、全员的监控、考核与激励，持续提升组织绩效。同时按照“组织绩效、个人绩效”的考核原则，依据业绩实现与目标差距，依托统一绩效管理体系平台，通过绩效计划、绩效落实、绩效检查、绩效反馈四个阶段，从目标制定、指标分解、月度绩效考核和年度绩效考核四个环节，落实组织、资源、系统等各方面保障，还应用卓越绩效模式，开展自我评价，寻求改进机会，开展系统改进和开展绩效管理和通过绩效目标的设定、监控、分析，实施绩效改进，逐步建设高效、精益的组织体系和生产经营管理体系，对组织内部流程进行再造和完善，切实提高服务质量、服务能力和服务水平，促进公司健康持续发展。

　　此次获奖后，配电工程分公司将再接再厉，进一步基于自身实践开展卓越运营机制研究，探索积累企业推行卓越绩效的路径，努力提高企业经营绩效和管理水平，推进企业持续发展，塑造配电品牌，使企业卓越绩效管理成为行业里的“风向标”。